Ce înseamnă CAM?
Cunoscut și ca: Contribuția Asiguratorie pentru Muncă
CAM (Contribuția Asiguratorie pentru Muncă) este contribuția de 2,25% din salariul brut plătită de angajator pentru fiecare salariat, finanțează accidente de muncă + șomaj.
CAM este contribuția asiguratorie pentru muncă, suportată de angajator. Cota generală este 2,25% din baza prevăzută de Codul fiscal. Baza poate diferi de brut în cazurile cu sume exceptate. Nu se reține din netul angajatului.
Condiția de salariat pentru regimul micro poate fi îndeplinită printr-un angajat sau prin echivalentele legale; nu înseamnă obligatoriu un CIM al administratorului. Pentru condiții de muncă deosebite/speciale sau contracte sub baza minimă pot exista și alte costuri de angajator.
💡 Exemplu concret
La 6.000 lei brut fără sume exceptate, CAM generală este 135 lei, iar costul angajatorului este 6.135 lei, înaintea altor costuri sau condiții speciale. Netul se calculează separat, cu deducerile aplicabile.
Util și pentru tine
Întrebări frecvente despre CAM
Unde găsesc legislația oficială pentru CAM?
Toate prevederile legale despre CAM sunt în Cod Fiscal (Legea 227/2015), Codul Muncii (Legea 53/2003) și OUG-uri specifice anuale. Sursa oficială: legislatie.just.ro și anaf.ro pentru aspecte fiscale, mfinante.gov.ro pentru reglementări emise de Ministerul Finanțelor.
CAM este actualizat în 2026?
Da, calculele și pragurile pentru CAM sunt actualizate conform legislației în vigoare în 2026 (salariu minim 4.325 lei de la 1 iulie, cotă CAS 25%, CASS 10%, impozit pe venit 10%). Modificările recente sunt incluse: OUG 156/2024, OUG 91/2025 și OUG 115/2023. Verifică întotdeauna data ultimei revizuiri a paginii.
CAM se aplică și pentru PFA și SRL?
Regulile diferă: pentru salariați cu CIM regulile complete se aplică. Pentru PFA — există plafoane (12 sau 6 salarii minime). Pentru SRL micro — alte reguli (impozit 1% pe cifra de afaceri, cotă unică din 2026). Verifică ghidul nostru "PFA vs SRL vs CIM" pentru comparație detaliată.